根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）和《关于市属和市级机关所属事业单位选聘高层次紧缺人才工作的实施意见》（温人社发〔2022〕72号）等规定，温州职业技术鹰门体育官网首页入口决定面向国内外引进高层次紧缺人才。现将有关事项公告如下：
一、引进单位
温州职业技术鹰门体育官网首页入口为温州市人民政府所属公益二类事业单位，预算形式为财政适当补助。
温州职业技术鹰门体育官网首页入口是浙南闽北唯一一所中国特色高水平高职学校、国家示范性高职院校、全国优质高职院校，是全国鹰门体育官方网站首页先进单位、全国黄炎培鹰门体育官方网站首页奖优秀学校、浙江省重点高职院校、浙江省文明校园、全国创新创业典型经验50强高校、鹰门体育官方网站首页部首批现代学徒制试点单位、浙江省首批四年制高职鹰门体育官方网站首页人才培养试点院：褪∈着ㄉ靖咧氨究迫瞬排嘌缘阍盒。2025年，学校再次以优异成绩入选中国特色高水平高职学校。2026年，经鹰门体育官方网站首页部同意，以温州职业技术鹰门体育官网首页入口为基。枇⒂ッ盘逵偻滓橙肟。
学校是1999年经鹰门体育官方网站首页部批准创办的全日制综合性高职院校，由温州机械工业学校、温州商业学校、温州经济学校、温州业余科技大学等4所学：喜⒆榻ǘ，办学历史可以追溯到1965年。校园总占地超1100亩，全日制在校生12000余人，在编教职工近900人。教学科研仪器设备总值超2.89亿元，现有图书160余万册。设有智能制造鹰门体育官网首页入口、设计鹰门体育官网首页入口、人工智能鹰门体育官网首页入口、建筑工程鹰门体育官网首页入口、数字经贸鹰门体育官网首页入口、鹿城鹰门体育官网首页入口(继续鹰门体育官方网站首页鹰门体育官网首页入口)、瑞安鹰门体育官网首页入口、永嘉鹰门体育官网首页入口、公共基础鹰门体育官网首页入口、马克思主义鹰门体育官网首页入口、国际鹰门体育官方网站首页鹰门体育官网首页入口（丝路鹰门体育官网首页入口）等11个二级鹰门体育官网首页入口。
二、引进岗位、条件及待遇
（一）引进岗位
本次人才引进需求为9个岗位，共25人。
岗位名称和具体要求详见《温州职业技术鹰门体育官网首页入口2026年面向国内外引进高层次紧缺人才需求表》（附件1，以下简称《需求表》）。
（二）资格条件
应聘人员应符合下列条件：
1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务；
2.具备岗位所需的学历学位、专业、职称等条件；
3.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；
4.能在岗位用人时限内及时入职；
5.2026年普通高校应届毕业生须在2026年12月31日前取得相应学历、学位证书；国（境）外学历人员须在2026年12月31日前取得鹰门体育官方网站首页部中国留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书；
6.具备岗位所需要的其他条件；
对专业条件的要求，一般由引进单位根据应聘人员学历证书、职称、实际从事的科学研究方向及核心业绩等进行综合认定。
（三）岗位待遇
引进人员纳入事业单位报备员额内管理，实行聘用制管理。享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇、温州市高层次人才福利和学校高层次人才待遇，人才补贴、科研启动经费等参照学校相关规定执行。
三、引进人才工作安排
（一）实施时间
自本公告发布之日起7个工作日后，学校将根据引进需求及工作总体部署、用人需求缓急等情况，适时组织考核，直至相应岗位落实聘用人员。
本公告公布的用人需求信息在2026年度内有效，并将于2026年下半年适时更新。经考核后，引进单位认为部分岗位现有应聘人员不能达到其用人标准，或确定的拟聘人员不能按期到岗的，有关岗位仍作空缺处理，继续组织引进。
（二）报名办法
凡符合岗位资格条件的应聘人员，均可自本公告发布之日起，在引进组织实施工作周期内报名，应聘尚有空缺的岗位。报名请登录学校招聘网站（网址：https://rszp-443.webvpn.wzvtc.cn），注册账号后选择符合条件的岗位，点击“申请职位”---报名提交相关信息，同时上传身份证、一寸免冠电子照片、各学习阶段学历学位证书（国内高校毕业生还须提供学信网学历认证，留学人员须提供鹰门体育官方网站首页部留学服务中心出具的国境外学历学位认证书）、专业技术职务证书、近5年代表性论文著作、科研成果、获奖及文献收录和引用证明等应聘岗位相关材料的原件扫描件、荣誉证书等。
（三）资格审查
学校将根据各岗位用人需求，结合应聘人员专业（学科）、研究方向、科研成果、工作学习经历等进行资格审查，并根据符合资格条件的报名人数情况，适时研究确定针对具体岗位的考核安排，及时通知应聘人员。
资格审查贯穿引进工作始终，任一环节发现人员资格不符合要求的，一经查实，一律取消报考资格。
考核人数可不受最低开考比例限制。
（四）考核
参照学校人才引进流程对应聘人员组织拟引进人才考核。考核采用综合考核的方式。重点考察应聘人员的政治思想、意识形态、道德品质、宗教信仰、心理素质、学术诚信等，以及应聘人员的鹰门体育官方网站首页背景、教学科研能力、学术影响力、综合素质、岗位匹配度、团队合作精神等。
（五）体检与考察
1.体检。体检工作按照学校要求实施。一般参照现行公务员考录体检的办法与标准进行。体检不合格的不予聘用。凡体检弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。
2.考察。对体检合格人员进行考察。主要考察政治素质、道德品行、业务能力、工作实绩、遵纪守法、身心健康等情况。
（六）公示聘用
学校根据考核、体检、考察情况确定拟聘人员，名单将在温州市人力资源和社会保障局网站公示5个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，学校按规定办理进人和聘用手续。
受聘人员与引进单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。同时另行签订高层次人才引进协议，明确工作任务、人才待遇等双方权利义务。
拟聘人员未能如期取得学历学位证书（含鹰门体育官方网站首页部留学服务中心国（境）外学历学位认证书）的，或未按与学校约定的时间报到的，视为放弃录用资格。
四、纪律与监督
（一）本次引进人才有关信息将在温州市人力资源和社会保障局网站和温州职业技术鹰门体育官网首页入口网站公布，供应聘人员查询和社会监督。
（二）对人才引进工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向温州职业技术鹰门体育官网首页入口人事处反映，以便及时研究处理。联系电话：0577-86680229。
（三）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（四）温州职业技术鹰门体育官网首页入口纪检部门全程参与本次人才引进工作并履行监督职责，纪检监察室联系电话：0577-86680328、86680069。
五、其他事项
有关本次人才引进工作具体问题，可向温州职业技术鹰门体育官网首页入口直接咨询。
人事处咨询电话：0577-86680229（潘老师、金老师）
人事处电子邮箱：rsc@wzpt.edu.cn
附件：温州职业技术鹰门体育官网首页入口2026年面向国内外引进高层次紧缺人才需求表
温州职业技术鹰门体育官网首页入口
2026年7月13日
附件 温州职业技术鹰门体育官网首页入口2026年面向国内外引进高层次紧缺人才需求表
序号 | 用人部门 | 需求专业 | 学历层次 | 需求人数 | 其他条件 | 联系方式 |
1 | 智能制造鹰门体育官网首页入口专任教师 | 电气工程、电子信息、控制科学与工程、电子科学与技术、信息与通信工程、计算机科学与技术、光学工程、软件工程、能源动力、仪器科学与技术、机械工程、集成电路科学与工程、智能科学与技术 | 博士研究生 | 4 | 联系人：丁老师 | |
2 | 人工智能鹰门体育官网首页入口专任教师 | 计算机科学与技术、电子信息、电子科学与技术、数学、控制科学与工程、信息与通信工程、软件工程、网络空间安全、遥感科学与技术、智能科学与技术 | 博士研究生 | 5 | 联系人：李老师 | |
3 | 设计鹰门体育官网首页入口专任教师 | 轻工技术与工程、纺织科学与工程、机械工程、控制科学与工程、智能科学与技术、机械、设计学 | 博士研究生 | 4 | 联系人：徐老师 | |
4 | 建筑工程鹰门体育官网首页入口专任教师 | 土木工程、建筑学 | 博士研究生 | 1 | 联系人：刘老师 | |
5 | 数字经贸鹰门体育官网首页入口专任教师 | 应用经济学 | 博士研究生 | 1 | 联系人：董老师 | |
6 | 瑞安鹰门体育官网首页入口专任教师 | 机械工程、计算机科学与技术、控制科学与工程、电子科学与技术、信息与通信工程、电子信息、软件工程、电气工程、材料科学与工程、智能科学与技术 | 博士研究生 | 5 | 联系人：郑老师 | |
7 | 永嘉鹰门体育官网首页入口专任教师 | 航空宇航科学与技术、控制科学与工程、电子信息、电子科学与技术、计算机科学与技术、机械、测绘科学与技术、能源动力、智能科学与技术、遥感科学与技术 | 博士研究生 | 2 | 联系人：林老师 | |
8 | 马克思主义鹰门体育官网首页入口专任教师 | 哲学、理论经济学、应用经济学、政治学、马克思主义理论、中共党史党建学 | 博士研究生 | 2 | 中共党员 | 联系人：史老师 |
9 | 发展规划处（产教融合处）专职科研 | 鹰门体育官方网站首页学、鹰门体育官方网站首页、公共管理学、政治学、社会学 | 博士研究生 | 1 | 联系人：易老师 | |
备注 | 1. 所从事科学研究方向与需求专业或学科方向高度相关的，可适当放宽专业要求； 2. 以上岗位其他条件均需符合温州市选聘高层次紧缺人才工作实施意见的要求。 | |||||
